Como é calculado o 13º salário proporcional?
O 13º proporcional é de 1/12 do salário por mês trabalhado no ano, e a fração igual ou superior a 15 dias conta como mês inteiro. Quem trabalhou de...
Entenda em detalhe
O 13º proporcional é de 1/12 do salário por mês trabalhado no ano, e a fração igual ou superior a 15 dias conta como mês inteiro. Quem trabalhou de janeiro a julho, por exemplo, recebe 7/12 do salário.
Ele entra nas verbas da rescisão e também incide sobre as médias de horas extras e comissões habituais. Veja também a verbas rescisórias.
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