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Fique por Dentro dos Seus Direitos Trabalhistas:

Advogado Trabalhista: Como escolher?
Se você chegou até aqui, está em busca de informações para escolher um advogado trabalhista em Goiânia. Talvez esteja enfrentando um problema no trabalho, como um desligamento injusto, salários atrasados, ou até mesmo tenha dúvidas sobre os seus direitos. E contar com a orientação certa pode fazer toda a diferença.

Horas extras do empregado: O que pode e como garantir os seus direitos.
Se você trabalha em uma empresa e faz um monte de horas extras por mês, esse post é para você. A hora extra é um direito garantido pela CLT, mas muitos empregados deixam de receber valores devidos por desconhecer como esse direito funciona. Para te ajudar, trouxe esse artigo para

7 Motivos para sair do trabalho sem perder nenhum direito!
Existem 7 Motivos para sair do trabalho sem perder nenhum direito. Essa alternativa é a rescisão indireta, ou “justa causa do empregador” prevista no art. 483 da CLT. O empregado pode romper o contrato de trabalho, sem perder benefícios como o FGTS, aviso prévio, e outros direitos. Mas quais são

Quais os direitos dos motoristas carreteiros em 2025?
Você conhece os direitos dos motoristas carreteiros em 2025? Muitas vezes, motoristas não têm acesso a informações claras sobre seus direitos, e é aí que surgem dúvidas e problemas. Pensando nisso, preparei este post. Aqui, vou explicar tudo o que você, motorista carreteiro, precisa saber sobre os seus direitos trabalhistas,

Sofri um Acidente de Trabalho: Posso ser mandado embora?
Você sofreu um acidente de trabalho e está com medo de ser mandado embora? Infelizmente, essa é uma dúvida muito comum entre trabalhadores. Mas, deixa eu te contar uma coisa que o seu patrão não quer que você saiba: Você pode ter direito a estabilidade no emprego. Isto é, você

Salário atrasado? Você não precisa aguentar isso. Veja o que fazer agora!
Quando o assunto é salário atrasado, muitos trabalhadores se sentem inseguros quando enfrentam esse tipo de situação, pensando que precisam simplesmente “aguardar” a boa vontade do empregador. Mas, e se eu te disser que não é bem assim?! Se o pagamento do seu salário está atrasado, você tem o direito